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第136章 在哪个医院（第1页）

第二天下午两点三十分，国资委主持召开的“全市国有企业干部作风建设年活动部署会”准时召开。市国资委党委副书记、常务副主任裴靖泽出席会议并讲话，市属国有企业董事长和总经理在主会场参加会议。

裴靖泽望着下面密密麻麻的人头都忍不住心惊，体制机制改革可是要砸了这里面大部分人的饭碗，这些人可都不是什么善茬，到时候有自己好日子过咯！

而坐在台下来参会的各大企业的董事长、总经理们同样是唏嘘不已。虽然早就听说过这位新任的国资委领导很年轻，但当他真的出现在自己面前时，还是忍不住惊叹，这细皮嫩肉的帅气模样说是个会所里小鲜肉那绝对大把的人相信，但你说他是个实职副处级的领导那百分百没人相信

突然，裴靖泽看见下面还有一个座位还是空着的，上面摆的座牌是刘俊康。裴靖泽转头看向肖光耀和陆昌河并投去询问的眼神，他们皆是摇头表示不知情。

时间一到，裴靖泽就宣布会议开始，他第一句话就问：“谁能告诉我文旅集团的董事长刘俊康为什么没有到会？”

文旅集团的党委副书记、总经理付开明站起来说：“报告裴主任，刘董事长身体不适在医院住院，因此只能请假，今天我代表文旅投资集团参加会议。”

裴靖泽讪笑道：“咱们这位刘董事长还真是会挑时候身体不适，行吧，既然有你代表参会，那我们就正式开始会议。先请陆昌河同志宣布关于开展作风建设年活动的通知，然后请肖光耀同志解读行动方案。”

听到领导安排，陆昌河当即开始宣读通知，他宣读完毕之后，肖光耀就接着开始解读行动方案。最后，主持会议的肖光耀说：“同志们，下面进行最后一项议程，请裴靖泽主任讲话，大家欢迎！”

现场响起了热烈的掌声，裴靖泽压了压手示意安静，然后开口道：“同志们，今天这个会议我认为开的比较圆满。我自己在做记录的同时抬头看见下面也是乌压压的一片，大家都在低头记东西，当然也不排除有人在滥竽充数地玩手机。总体来说，今天的会议是达到效果了的。但是我又想问一句，开展这个活动的目的和意义是什么大家知道吗？”

现场鸦雀无声，见没有人敢回答，裴靖泽继续说：“前段时间的贪腐案我相信大家都很清楚来龙去脉，我就不再赘述。就在几天前，我让企业改革科收集关于体制机制改革的意见建议，你们自己说说上报的是什么玩意儿！那是干工作应该有的态度吗？趁着今天这个会议我正好给大家提前吹吹风，盐昌市国有企业改革行动迫在眉睫，行动方案一通过市委常委会我们就立刻开始实施。”

“初步方案是整合重组各大企业，精简后我们的一级企业只会保留6家，到时候你们今天在座的各位，除了正儿八经有能力水平和专业技能的人以外，那些尸位素餐、占着茅坑不拉屎的人统统下岗。我告诉你们，在我的手上，根本可能让一颗老鼠屎坏了一锅汤！”

“关于二级公司以后非必要不再设立，三级公司原则上不再设立，二三级公司同类产业和经营范围的同样要整合重组到一起，二级公司不超过50家，三级公司尽量合并在一起，当然这只是初步方案，但我们也一定会按照这个整体规划去实行。我们这次主要是对那些只拿钱不做事的人动刀子，对于那些普通职工我们依然会保留他们的就业岗位，同时推进‘能上能下’机制建设，把不做事和做不起事的人拿下领导岗位，把想做实、能做事、会做事的人推上舞台让他们发光发热！”